說到企業的管理層，經理基本就是一個企業的核心管理成員了，而經理工服定制也是馬虎不得的，首先經理是一個部門或者是一個企業的中上層管理者，擁有一定的決策權，并且會經常出入一些高端商務場合，如果經理工服定制都體現不出一定的水平的話，那么要想給別人留下一個深刻的印象也是比較困難的。而在不同的場合下，經理工服定制也是不同的，最起碼在搭配上要有所區分，這樣才能夠體現出自己獨特的著裝風格，給客戶留下不錯的印象。一般來說，作為經理，參加的場合無非有三種，正式場合，半正式場合和非正式場合。下面我們一一來介紹一下：

正式場合：正式場合一般是指一些重大會議以及正式的社交活動，如宴會、招待會、會見、婚喪等。這種場合對西裝禮儀要求較高，而且也是很多人都很看重的，從事業和生活兩方面來考慮，這樣的活動場合都可以提升自己，所以要時時注意自己的穿著。正式場合穿著，在西裝的選擇上以深色為主，雙排扣西服最好將扣子全部扣上，下面的那顆扣子可以不扣;單排扣的西服最下邊那顆不扣，切忌全部扣牢。在正式場合中，要注意細節，這樣才能提升自己的品味和氣質，讓自己在眾人面前風姿閃耀。

半正式場合：半正式場合一般是指白天較隆重的活動，比如上班、午宴、一般性的會見等。即使沒有正式場合那樣的要求嚴格，但是也不應該穿著時興的服飾出席。這種場合或許是很多人都經常參加的，不需要特別的準備，選擇合適的西裝、襯衫和領帶，就足以應對。但是西裝的合體性要求很高，合體的西裝不僅僅是通過測量腰圍這么簡單就能選到的，應該詳細了解自己的全身尺寸，方能完全舒適合身。

非正式場合：非正式場合大家就了解的多了，平時休閑時光都屬于范疇之內。在這種場合，更多穿著的應該是修身、個性的版型，或者是流行的韓版小西裝，甚至是七分袖、五分袖類型的都可以，搭配上面則可以根據自己的喜好來隨意搭配，甚至可以根據西服尺碼表選擇各種大小的型號來穿著，也可穿出嘻哈、朋克等風格。

無論參加那種場合，掌握好度，這樣才能夠彰顯自己獨特的審美和個人魅力，為以后的職場生涯打下良好的基礎。我們在工服定制方面擁有豐富的經驗，能夠根據企業的特征和個人的著裝品味來打造專屬個人的精致工服。